Die Onlinezeitung zum Sommerstudium in Bremen, Baden-Württemberg und Salzburg
//News von und Aktionen für mehr Gerechtigkeit bei Lohn und Gehalt Für schneller mehr Lohngerechtigkeit hat Henrike von Platen, bis 2016 Präsidentin der Business and Professional Women Germany, in Berlin das Fair Pay Innovation Lab (FPI) gegründet. Das FPI ist „erste Anlaufstelle für alle Fragen rund um faire Bezahlung“. Wichtige Termin in der nächsten Zeit: […]
//Aus meinem Posteingang… Lebensdesign als Schwerpunkt auf der women&work 2018 Auf dem letzten Kongress wurden 174 Besucherinnen zum Thema „Digitalisierung und Zukunftstrends“ befragt. Dazu gehörte auch das Thema „Frauen im Management“. Für 92 % ist Karriere wichtig oder sehr wichtig. 89 % wünschen sich, eine Arbeit auszuführen, die ihnen Spaß macht und 42 % legen […]
//20. Informatica Feminale und 9. Ingenieurinnen-Sommeruni, August 2017 in der Universität Bremen (For the English version, please see below!) Die Universität Bremen lädt herzlich ein zu den Sommeruniversitäten für Frauen in Informatik und Ingenieurwissenschaften: 20. internationales Sommerstudium Informatica Feminale Wann? 7. bis 25. Aug. 2017 www.informatica-feminale.de mit der Geburtstagsfeier zum 20-Jährigen am 9. August 2017 […]
//Aus meinem Posteingang… WOMEN-POWER-SLAM auf der women&work am 17. Juni in Bonn Slammerinnen können sich noch bis zum 30. Mai 2017 bewerben Die Teilnahme ist kostenfrei. „In 5 Minuten vom Problem zur Lösung“ – das ist das Motto des WOMEN-POWER-SLAM, der am 17. Juni auf der women&work stattfinden wird. Maximal acht Frauen bekommen die Chance, […]
//Aus meinem Posteingang… women&work Wann? 17. Juni 2017 Wo? Bonn Die Initiative „Die Astronautin“ Wenn Frauen nach den Sternen greifen, fliegen sie ins All – oder kommen auf die women&work. Die Initiative „Die Astronautin“ stellt sich auf dem Kongress in diesem Jahr vor. Claudia Kessler, Ideengeberin des Projekts, ist Raumfahrtingenieurin und Keynote-Speaker auf Europas größtem […]
//Praktika Zeit für Zuversicht… beim Praktikum endlich Praxisluft schnuppern. Und hier erfahrt Ihr, wo Ihr gut unterkommt: faircompany.de Über 550 Unternehmen, die sich zu fairen Qualitätsstandards und Regeln verpflichten, u. a. klar definierte Aufgaben und Ansprechpartner bit.ly/campus_fairepraktika Leitfaden zu Fairness bei Praktika Jobmessen Zeit für Zukunft… besonders für MINTies und besonders für Frauen KIT-Karrieremesse, Kalrsruhe […]
//Aus meinem Posteingang… Wissen schaf(f)t Macht – Science. Knowledge. Power. Tagung – Conference Wann? 4. bis 6. Nov. 2016 Wo? München/Freising Anmeldung bis: 15. Okt. 2016 – ohne Übernachtung bis 24. Okt. 2016 Hallo und guten Tag, der deutsche ingenieurinnenbund e.V. lädt Ingenieurinnen, Wissenschaftlerinnen und Studentinnen der MINT-Fächer herzlich zu seiner Tagung „Wissen schaf(f)t Macht“ […]
//Aus meinem Posteingang… Webinar am 28. Okt. 2015 von 18 bis 19 h „Kreativitätskompetenz“ „Der Wunsch zu lernen, ist allen edlen Menschen angeboren“, soll Leonardo Da Vinci gesagt haben. Da Vinci war Zeitzeuge und Gestalter eines bis dato noch nie dagewesenen gesellschaftlichen Umbruchs, der unserer heutigen Welt auf gewisse Weise ähnelt. In solchen Zeiten kommt […]
//Connecting Women in Computing & Technology Das Ada-Lovelace-Festival ist eine Crossover-Plattform für alle Frauen im IT-Business. Frauen haben Computer von Anfang an auf ihrem digitalen Siegeszug begleitet – auch die Namenspatronin des Festivals, Ada Byron Countess of Lovelace (1815 – 1852). Ada war Mathematikerin und wird mittlerweile als Software-Pionierin geehrt. Sie entwickelte Mitte des 19. […]
//Aus meinem Posteingang… Warum Lob und Anerkennung den Unternehmenserfolg steigern? Wertschätzung und Wertschöpfung sind zwei Seiten einer Medaille! Finanzkrisen, Börsenstürze und Unternehmenspleiten lassen leicht vergessen: In der Wirtschaft geht es nicht nur um Zahlen. Wirtschaftsakteure sind Menschen – Fachleute verschiedenen Alters, aus unterschiedlichen Regionen mit unterschiedlichen Biografien und ganz individuellen Stärken und Talenten. Je bunter […]
//Aus meinem Posteingang… Bis Ende Juli 2014 läuft noch die Umfrage „Was Frauen wollen – Wünsche und Anforderungen von Frauen an potenzielle Arbeitgeber“. Die Umfrage ist von den Veranstaltern der women&work erstellt. Es werden dringend noch ein paar Stimmen gesucht. Mitmachen dauert ca. 5 – 10 Minuten: www.q-set.de/q-set.php?sCode=DXMNGQHFYYTB. Ziel der Umfrage ist es, valides Datenmaterial […]
//Was is’n das? Ein Signet? Signet: http://de.wikipedia.org/wiki/Signet Nachdem das geklärt ist, sehen wir mal, was es mit diesem speziellen auf sich hat. „top4women“ will für Transparenz sorgen und Unternehmen helfen, sich darzustellen und zu kommunizieren, dass Frauenkarrieren unterstützt werden. Mit Hilfe eines Onlineassessments, das in einem nicht öffentlichen Rahmen über die Maßnahmen zur aktiven Förderung […]
//Ihr ahnt es schon… auch das habe ich von der women&work mitgebracht. Katja Kerschgens (M.A.) ist bundesweit als Schlagfertigkeits- und Rhetoriktrainerin aktiv. Sie hat eine Website, auf der sie Bücher, kurze Tipps, Links und mehr präsentiert. Zu finden unter www.kkkom.de. Außerdem hat sie Bücher geschrieben… Leseprobe zum Buch „Reden straffen statt Zuhörer strafen“ Leseprobe zum […]
//Auch auf der women&work entdeckt: www.businessladys.de/service/business-ladys-magazine Maria
//Über die women&work bin ich auf den Jobguide aufmerksam geworden. Das Karriereportal ist seit 2003 darauf spezialisiert, Studis, Young Professionals und Professionals über Arbeitgeber, Märkte, Karrierechancen und Weiterbildungswege zu informieren. Es gibt dazu noch die Publikationen „Jobguide“ und „JobguideXpress“. Diese wollen Nachwuchsfach- und Führungskräfte bei der Orientierung zum Berufseinstieg und Arbeitgeberwechsel unterstützen. Es gibt auch […]
//Aus meinem Posteingang… Die Eröffnungsveranstaltung der diesjährigen ditact_women’s IT summerstudies findet am 26. August 2013 ab 12:30 Uhr im Georg-Eisler-Saal, Unipark Nonntal, Erzabt-Klotz-Straße 1, statt. Wir starten die ditact 2013 mit einem Vortrag von Prof.in Dr.in Corinna Bath zum Thema „Technische Innovation durch Geschlechterforschung? Mit wissenschaftlichen Methoden gegen Einseitigkeit und Stereotypisierung“. Danach: Gemütlicher Austausch und […]
//Aus meinem Posteingang… Podiumsdiskussion auf dem Messe-Kongress women&work am 8. Juni 2013 in Bonn „No return on investment? – Wie Frauen gläserne Schranken überwinden“ lautet der Titel der Podiumsdiskussion mit Thomas Sattelbergern auf dem Messe-Kongress women&work, moderiert von Dr. Martine Herpers, Vorsitzende von erfolgsfaktor FRAU. Die Keynote zur Podiumsdiskussion hält Prof. Dr. phil. Christiane Funken, […]
//Aus meinem Posteingang… Diese Frage taucht in der aktuellen Diskussion um die Quote immer wieder auf. Die Veranstalter der woman&work sind es leid und finden, nicht die Frage OB Frauen führen wollen, sondern WELCHE Frauen dieses Ziel haben und WIE VIELE es sind, muss zukünftig im Fokus stehen. Daher wurde gemeinsam mit der Strategieexpertin Astrid […]
//Aus meinem Posteingang… Rita Süssmuth, Bundestagspräsidentin a.D., ist ein besonderer Ehrengast auf der women&work, Deutschlands größtem Messe-Kongress für Frauen, der am 5. Mai 2012 in Bonn stattfindet. Im Rahmen der Podiumsdiskussion “Erfolgreiche Ingenieurinnen – es gibt sie doch” diskutiert Frau Prof. Dr. Süssmuth von 15:00 – 16:00 Uhr mit sechs der insgesamt Top-25-Ingenieurinnen, die der […]
//Aus dem IS-Newsletter… Studie zeigt: Frauen verkennen Wichtigkeit der Karriereförderung Mentoring ist als wirkungsvolles Instrument zur Karriereförderung bekannt. Viele Unternehmen investieren in diese Personalentwicklungsmaßnahme, um vor allem Frauen den Weg nach oben zu erleichtern. Doch die weiblichen Aspiranten selbst sind für dieses Karriere-Tool bislang wenig sensibilisiert. Darauf lässt das Ergebnis einer empirischen Untersuchung zum Thema […]